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Egalité des chances

ISOBUILD KORTEMARK s’engage à garantir des opportunités d’emploi égales et un traitement équitable des collaborateurs, dès le processus de recrutement et dans tous les aspects de la relation de travail. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération et traités de même, indépendamment de leur race, de la couleur de leur peau, de leur âge, de leur sexe, de leur orientation sexuelle, de leurs handicaps éventuels, de leur nationalité ou de tout autre statut. 

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Frederic Vanquaethem

Collaborateur logistique polyvalent

Je travaille depuis 6,5 ans chez ISOBUILD KORTEMARK, où je suis responsable de l'aspect logistique, dont le planning de nos camions et le volet RH de cette équipe. Grâce à ISOBUILD KORTEMARK, j'ai obtenu mon diplôme de gestionnaire de transport et j'ai suivi ensuite une formation de conseiller en prévention. La collaboration est excellente et je peux dire sincèrement que je travaille au sein d'une merveilleuse équipe. Bref, un environnement de travail agréable dans une ambiance familiale et décontractée. »

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